Требования:
- М/Ж от 18 до 28 лет;
- Высшее или неполное высшее образование;
- Личные качества: коммуникабельность, навыки самопрезентации, энергичность, обучаемость, креативность, дипломатичность, приятная внешность, умение управлять аудиторией;
- Опыт работы в сфере общения;
- Продвинутый пользователь ПК.
Обязанности:
- Поиск персонала на различные позиции;
- Проведение телефонных и личных собеседований;
- Размещение информации о вакансиях на сайтах и в печатных СМИ;
- Подготовка и проведение обучающих тренингов;
- Посттренинговое сопровождение сотрудников и их адаптация;
- Координация работы сотрудников.
Условия:
- Заработная плата: 25000 р. + премия;
- Гибкий график: 30-35 часов в неделю (есть возможность совмещать с учёбой);
- Оплачиваемый испытательный срок в качестве консультанта-курьера (3 недели). Прохождение обязательно;
- Бесплатное обучение;
- Карьерный рост;
- Возможность прохождения преддипломной практики;
- Дружный молодой коллектив.
Описание вакансии, обязанности В связи с расширением нашей компании и открытием нового офиса мы рады сообщить о начале набора на должность менеджера по персоналу с обучением в процессе работы. Обязанности: Во время обучения на каждом этапе рядом с вами будет находится квалифицированный специалист, который введет вас в курс дела и поможет с основными обязанностями, а также поможет освоиться в новом коллективе. 1. Онлайн рекрутмент (Поиск кандидатов на открытые вакансии при помощи сайтов трудоустройства, профессиональных форумов, социальных сетей) 2. Первичный отбор кандидатов (Проведение собеседования по телефону, выяснение слабых и сильных сторон кандидата, принятие решения о дальнейшем трудоустройстве) 3. Адаптация персонала (Ответы на вопросы, поддержка и помощь на этапе начала работы) 4. Ведение отчетности о проделанной работе (Отчетность включает в себя и количество часов, потраченных на работу, но и качество и результат) Требования: 1. Возраст. Для нас это вторичный фактор, когда мы говорим о трудоустройстве. Мы понимаем, что это далеко не первый показатель, определяющий сильные стороны кандидата. 2. Активная жизненная позиция. Особенно выделяются старосты, профкомы, профорги, участие в КВН или опыт вожатого. 3. Умение работать на результат. Мы вполне готовы оценивать труд сотрудника не по количеству часов, которые он тратит на работу, а по качеству его работы. 4. Обучаемость и умение думать своей головой. Условия: 1. Достойная заработная плата. Этот аспект оговаривается с кандидатом отдельно и зависит от начальных навыков, которыми он обладает. 2. Обучение в процессе работы. Бесплатная возможность получения бизнес навыков. 3. Возможность совмещать работу и обучение в ВУЗе. Мы понимаем, насколько важно студентам получить опыт и развить свои способности. Свободный и гибкий графики 4. Карьера. 5. Молодежный и дружный коллектив 6. Возможность самостоятельно организовывать свою работу
Контакты
Система Профессионального Обучения - Мария Колесникова Телефон: 9260983 Email:
Описание вакансии, обязанности
В связи с расширением нашей компании и открытием нового офиса мы рады сообщить о начале набора на должность менеджера по персоналу с обучением в процессе работы.
Обязанности:
Во время обучения на каждом этапе рядом с вами будет находится квалифицированный специалист, который введет вас в курс дела и поможет с основными обязанностями, а также поможет освоиться в новом коллективе.
1. Онлайн рекрутмент (Поиск кандидатов на открытые вакансии при помощи сайтов трудоустройства, профессиональных форумов, социальных сетей)
2. Первичный отбор кандидатов (Проведение собеседования по телефону, выяснение слабых и сильных сторон кандидата, принятие решения о дальнейшем трудоустройстве)
3. Адаптация персонала (Ответы на вопросы, поддержка и помощь на этапе начала работы)
4. Ведение отчетности о проделанной работе (Отчетность включает в себя и количество часов, потраченных на работу, но и качество и результат)
Требования:
1. Возраст. Для нас это вторичный фактор, когда мы говорим о трудоустройстве. Мы понимаем, что это далеко не первый показатель, определяющий сильные стороны кандидата.
2. Активная жизненная позиция. Особенно выделяются старосты, профкомы, профорги, участие в КВН или опыт вожатого.
3. Умение работать на результат. Мы вполне готовы оценивать труд сотрудника не по количеству часов, которые он тратит на работу, а по качеству его работы.
4. Обучаемость и умение думать своей головой.
Условия:
1. Достойная заработная плата. Этот аспект оговаривается с кандидатом отдельно и зависит от начальных навыков, которыми он обладает.
2. Обучение в процессе работы. Бесплатная возможность получения бизнес навыков.
3. Возможность совмещать работу и обучение в ВУЗе. Мы понимаем, насколько важно студентам получить опыт и развить свои способности. Свободный и гибкий графики
4. Карьера.
5. Молодежный и дружный коллектив
6. Возможность самостоятельно организовывать свою работу
Контакты
Система Профессионального Обучения - Мария Колесникова Телефон: 9260983 Email:
Требования:
развитые коммуникативные навыки, обучаемость, активность, нацеленность на результат, доброжелательность.
Должностные обязанности:
Поиск и подбор персонала, анализ поступивших вакансий, проведение телефонных и личных интервью с кандидатами, ведение документации и отчетности.
Условия:
командная корпоративная культура, официальное оформление, профессиональный и карьерный рост, бесплатное обучение, тренинги по рекрутингу.
Контакты
Коммерческая организация Телефон: 942-65-57 Email:
Обязанности:
Набор персонала для компании
Размещение вакансий в СМИ
Входящие звонки от соискателей, или исходящие звонки с предложениями вакансий
Требования:
Навыки общения, внимательность, исполнительность, желание добиться результата
Наличие домашнего интернета
Условия:
Официальное оформление
Бесплатное обучение в процессе работы
График работы: пятидневка
Заработная плата на испытательный срок 15000-20000 рублей, далее от 30000 и выше
Суббота, воскресенье - выходные
Прямой работодатель
Требования:
Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, опыт работы с людьми приветствуется.
Обязанности:
Подбор и обучение персонала, решение организационных вопросов, планирование работы персонала, контроль за качеством выполняемой работы, проведение собеседований, отчетность.
Условия:
Карьерный рост, финансовые перспективы, бесплатное обучение, корп.соц. пакет, возможно совмещение.
Требования:
- М/Ж от 18 до 28 лет;
- Высшее или неполное высшее образование;
- Личные качества: коммуникабельность, навыки самопрезентации, энергичность, обучаемость, креативность, дипломатичность, приятная внешность, умение управлять аудиторией;
- Опыт работы в сфере общения;
- Продвинутый пользователь ПК.
Обязанности:
- Поиск персонала на различные позиции;
- Проведение телефонных и личных собеседований;
- Размещение информации о вакансиях на сайтах и в печатных СМИ;
- Подготовка и проведение обучающих тренингов;
- Посттренинговое сопровождение сотрудников и их адаптация;
- Координация работы сотрудников.
Условия:
- Заработная плата: 25000 р. + премия;
- Гибкий график: 30-35 часов в неделю (есть возможность совмещать с учёбой);
- Оплачиваемый испытательный срок в качестве консультанта-курьера (3 недели). Прохождение обязательно;
- Бесплатное обучение;
- Карьерный рост;
- Возможность прохождения преддипломной практики;
- Дружный молодой коллектив.
Требования:
- М/Ж от 18 до 28 лет;
- Высшее или неполное высшее образование;
- Личные качества: коммуникабельность, навыки самопрезентации, энергичность, обучаемость, креативность, дипломатичность, приятная внешность, умение управлять аудиторией;
- Опыт работы в сфере общения;
- Продвинутый пользователь ПК.
Обязанности:
- Поиск персонала на различные позиции;
- Проведение телефонных и личных собеседований;
- Размещение информации о вакансиях на сайтах и в печатных СМИ;
- Подготовка и проведение обучающих тренингов;
- Посттренинговое сопровождение сотрудников и их адаптация;
- Координация работы сотрудников.
Условия:
- Заработная плата: 25000 р. + премия;
- Гибкий график: 30-35 часов в неделю (есть возможность совмещать с учёбой);
- Оплачиваемый испытательный срок в качестве консультанта-курьера (3 недели). Прохождение обязательно;
- Бесплатное обучение;
- Карьерный рост;
- Возможность прохождения преддипломной практики;
- Дружный молодой коллектив.
Требования:
- М/Ж от 18 до 28 лет;
- Высшее или неполное высшее образование;
- Личные качества: коммуникабельность, навыки самопрезентации, энергичность, обучаемость, креативность, дипломатичность, приятная внешность, умение управлять аудиторией;
- Опыт работы в сфере общения;
- Продвинутый пользователь ПК.
Обязанности:
- Поиск персонала на различные позиции;
- Проведение телефонных и личных собеседований;
- Размещение информации о вакансиях на сайтах и в печатных СМИ;
- Подготовка и проведение обучающих тренингов;
- Посттренинговое сопровождение сотрудников и их адаптация;
- Координация работы сотрудников.
Условия:
- Заработная плата: 25000 р. + премия;
- Гибкий график: 30-35 часов в неделю (есть возможность совмещать с учёбой);
- Оплачиваемый испытательный срок в качестве консультанта-курьера (3 недели). Прохождение обязательно;
- Бесплатное обучение;
- Карьерный рост;
- Возможность прохождения преддипломной практики;
- Дружный молодой коллектив.
Требования кандидату:
Грамотная речь, самоорганизованность, коммуникабельность.
Должностные обязанности:
Организационные формы работы с персоналом, ведение документооборота, контроль исполнения договоров, контроль и планирование деятельности сотрудников, ведение телефонных переговоров и организация встреч.
Возможен график на неполный рабочий день. Рассмотрю вариант по совмещению. По результатам работы - поквартальная система вознаграждений. Всегда своевременная оплата!
Доход 35-40 тыс.руб.